転職・求人情報

257件中 6〜10件を表示

書籍の書店営業職 (※出版・書店業界出身の方 営業未経験可)

NOC-SU-AS19082001

  • 事業会社
  • 社長がクリエイター
  • 服装自由
  • 副業可
  • 産休・育休実績有り
  • 自社商品・サービス有り
業務内容
主に首都圏の担当エリア(路線別)の書店を定期訪問し、自社書籍の販促営業を行います。

・ 新刊・売れ筋書籍のご案内・欠本補充
・ POPを提供するなど売り場づくりの支援
・ 新聞広告と連動した特設フェアの提案
・ 書店や同業他社との情報交換、リサーチ
・ 立地、客層を考慮したフェアの企画・実施(例:著者サイン会等)
将来的には首都圏以外のエリア(名古屋以西のいずれかの地域)もご担当頂きます。
(2-3か月に1回程度、数日の宿泊出張あり・現地レンタカー使用)

【主なジャンル】
ビジネス、自己啓発、語学書、資格本、健康、マンガ解説本、海外翻訳本など
給与
年収400万円~500万円 賞与年2回
月額26万円~35万円 (みなし残業手当 60時間分 7~9万円含む 超過時別途支給)
賃金形態 月給制

法務担当

NOC-MU-RG18052201

  • 法務
業務内容
国内外のグループ17社の法務業務を担当します。
・国内外で締結される契約書の契約内容の確認、作成、法務見解の取り纏めと各職場への説明
・社内規制変更依頼への対応
・法務担当諸規則の変更サポート
・法務定例会議に向けた資料作成
・本社会議出席(月一回)
勤務地
東京都
給与
年収 400万円~700万円
残業手当別途支給 ※残業手当見込30時間含んだ額です。
扶養家族手当有 配偶者手当2万円、子一人5千円
賞与 年2回 (2016年度実績5.2ヶ月)
賃金形態 月給制

デジタルエンターテイメント企業のHRスペシャリスト

NOC-IW-HE19090401

  • 事業会社
  • 服装自由
  • 自社商品・サービス有り
  • 10時以降の出社
  • 人事
業務内容
HR領域のスペシャリストとして、人事労務制度・人事戦略等の立案、運営などを担当します。

【業務内容】
・採用戦略の立案
・リクルーティング
・人事制度の構築
・企業文化の推進
・組織整備
・人件費管理(給与、賞与、給与改定等)
・労働安全衛生

上記業務の中で、まずいくつかをご担当いただきます。
給与
年収 600万円~950万円
月額 50万円~75万円
みなし残業手当(42時間分123,000円~195,000円込・超過分別途支給)
賃金形態 年俸制

総務・採用担当

NOC-IW-CA19090901

  • 総務
  • 人事
業務内容
総務・秘書・その他庶務業務を主に担当しながら、採用業務もご担当いただきます。

【担当業務】
・来社対応、電話対応
・総務業務(請求事務、備品発注、管理、お中元・お歳暮手配、セミナー準備・受付など)
・社長秘書業務
・その他庶務(データ入力、書類管理など)

■採用業務
・応募者対応
・面接調整
・応募書類管理

総務庶務業務からスタートし、ゆくゆくは採用業務もご担当いただきます。
給与
年収 350万円~450万円
月額 26万円~33万円
固定残業手当(45時間 7万円~8.5万円込・超過分別途支給)
賞与 年3回
賃金形態 月給制

女性向けWebメディア運営会社人事マネージャー

NOC-TA-ES19080801

  • 事業会社
  • 服装自由
  • 自社商品・サービス有り
  • 残業少なめ(20時間以内/月)
  • 10時以降の出社
  • フレックスタイム制
  • 人事
業務内容
事業戦略に応じた新卒採用・中途採用の実現を中心に、採用広報・インナーブランディング施策の企画・実行、人材育成企画の立案・実行をご担当いただきます。

【担当業務】
■新卒採用・中途採用
・採用戦略の計画立案・選考プロセスの設計
・現場や経営層からの要件ヒアリング、求人票の作成
・ダイレクトリクルーティング施策の企画・実行
・人材紹介会社とのリレーション構築
・採用イベントの企画・実行
・採用プロセスの実施(スカウト・書類選考・面接・クロージングなど)
・チーム・個人のKPI/進捗管理、各実施施策の効果測定

【採用広報・インナーブランディング】
・コーポレートブランディングの企画・実行
・社内イベントの企画・実行
・社員全体を巻き込んだカルチャー醸成の施策立案・実行

■人材育成
・人材育成企画の立案・推進
給与
想定年収:480~720万円 賞与年4回 ※会社業績により3ヶ月に1回支給。支給がない場合もあります。 
月給:40~60万円 (月45時間分 10~15万円のみなし残業手当含む/超過分別途支給)
給与:年俸制(12分割)